27.05.2026 в 15:52 Просмотры 2 +1 сегодня Вакансия партнера

Заместитель директора по персоналу

от 200 000 ₽ / месяц

Санкт-Петербург , Арсенальная улица, 66

Выборгская Горьковская Площадь Ленина Чернышевская

Специализация: Директор по персоналу (HRD)

Формат работы: На месте работодателя

График работы: Сменный

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 3 до 6 лет

Образование: Высшее

Выплата: ежемесячно

Описание

АО «Абз-1» — крупная производственная компания, лидер в своей отрасли. У нас уже выстроены основные HR-процессы. Мы ищем профессионала, который поможет поддерживать их эффективность, развивать команду и корпоративную культуру, а также станет партнёром бизнеса в достижении стратегических целей. Ключевые задачи:
  • Поддержка и развитие кадровой политики компании (разработка Лна, Оргдизайн, консультирование руководителей и сотрудников, работа со штатным расписанием и Фот);
  • Организация процесса подбора и адаптации персонала. Организация и проведение собеседований на вакантные должности;
  • Организация и управление процессом развития кадрового резерва;
  • Организация и контроль проведения процесса обучения (программы повышения квалификации, тим-билдниги, сессии);
  • Развитие корпоративной культуры и вовлечённости. Участие в организации и проведении мероприятий (значимые даты компании, корпоративные мероприятия);
  • Анализ эффективности действующих HR-инструментов и предложение улучшений;
  • Управление бюджетом на персонал и контроль его исполнения;
  • Руководство HR-службой и обеспечение взаимодействия с другими подразделениями;
  • Представление интересов компании в госорганах и внешних структурах.
Для нас важно:
  • Высшее образование (дополнительное образование по управлению персоналом - желательно);
  • Отличное знание трудового законодательства и основ воинского учета;
  • Опыт взаимодействия с госорганами, ведения переговоров и публичных выступлений;
  • Знание современных HR-практик: подбор, мотивация, обучение, оценка персонала, бюджетирование, hr - аналитика;
  • Знание форм и методов оплаты труда;
  • 1С, Excel, Power Point;
  • Умение мыслить в перспективе, системный подход, саморазвитие, стремление к действию, ориентация на результат, эмпатия, ответственность.

Условия

График работы с 8.30 до 17.15, пятница - короткий день. Гарантии и стабильность:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая заработная плата
  • Полный социальный пакет: оплачиваемый отпуск, больничные
  • Компенсация мобильной связи
🏢 Комфорт и инфраструктура:
  • Современный офис в шаговой доступности от ст. м. Площадь Ленина
  • Собственная бесплатная парковка для сотрудников
💼 Карьерный и профессиональный рост:
  • Возможности для горизонтального и вертикального развития
  • Система наставничества и обучения
  • Программа развития лидерских качеств
  • Поддержка профессиональных сертификаций и дополнительного образования
❤️ Забота о здоровье и благополучии:
  • Полис ДМС (после испытательного срока)
  • Телемедицинские консультации врачей разного профиля (включая психолога)
  • Регулярная диспансеризация и вакцинация
  • Офисный врач
  • Чек-ап здоровья и выдача справок перед спортивными мероприятиями
  • Страхование от несчастных случаев на время спортивных мероприятий
🎭 Культура и корпоративная жизнь:
  • Насыщенная корпоративная жизнь: экскурсии, мастер-классы, и масштабные корпоративные праздники для сотрудников и их близких
  • Поддержка любителей спорта: команды по волейболу, футболу и хоккею
  • Участие в знаковых городских спортивных событиях: Забег.РФ, Фонтанка Sup, Велозаезд по Зсд и множество других
  • Программа корпоративных привилегий: специальные условия на абонементы в фитнес-клубы, на популярные образовательные платформы, площадки для семейного досуга, билеты на футбол и хоккей, а также скидки до 70% в лучшие театры Санкт-Петербурга
🤝 Социальная ответственность компании:
  • Регулярные Дни донора
  • Поддержка благотворительных фондов
  • Экологические и социальные инициативы
  • Тематические мероприятия для сотрудников и их детей
  • Новогодние подарки каждому ребенку сотрудника

Навыки

Деловая коммуникация
Кадровое делопроизводство
Руководство коллективом
Управление бюджетом
Лидерство
Мотивация персонала
Командообразование
Кадровая стратегия
Управление HR брендом
Оценка персонала
Подбор персонала
Адаптация персонала
Внутренние коммуникации
1C: Зарплата и кадры
MS Excel
Управление эффективностью
Разработка и внедрение системы KPI