26.05.2026 в 16:41 Просмотры 3 +2 сегодня Вакансия партнера

Менеджер по подбору персонала

Санкт-Петербург , 4-й Предпортовый проезд, 5Л

Специализация: Специалист по подбору персонала

Формат работы: На месте работодателя

График работы: 5/2

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 1 года до 3 лет

Выплата: ежемесячно

Описание

19Lab Professional — бренд профессионального ухода за волосами и кожей с собственным производством в Санкт-Петербурге. Мы ищем HR-менеджера, который станет частью нашей команды. Если тебе важно влиять на результат бизнеса, развиваться и работать в сильной команде-будем рады знакомству​​​​​​​!​​​​​​​

Обязанности

  • Полный цикл подбора и адаптации персонала — от снятия заявки и поиска до успешного внедрения в команду;
    • Активно искать и привлекать кандидатов (hh.ru, базы, соцсети, рекомендации); Проводить интервью, оценивать профессиональные и личные качества кандидатов; Вести воронку подбора и видеть реальный результат своей работы;
    • Проведение мониторингов и аналитики рынка труда;
    • Проработка системы мотивации;
    Поддержание корпоративной культуры. Мы хотим видеть: Опыт работы от 1 года; мы готовы погружать в рабочие HR-стратегии; Умение закрывать вакансии и работать с несколькими позициями одновременно; Уверенные навыки телефонных переговоров; Грамотная письменная речь; Внимание к деталям.

    Условия

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
    • Отпуска и больничные за счёт компании; Полная занятость: 5/2 с 9:00 до 18:00 в офисе (выходные — суббота и воскресенье).
  • Место работы — 4-й Предпортовый проезд, 5Л (Удобная транспортная доступность от ст. м. «Московская» и «Пр. Ветеранов»);
    • Собственное производство рядом с офисом; Скидки на продукцию компании; Комфортное рабочее место; Демократичная атмосфера, отсутствие дресс-кода; Заработная плата: оклад + KPI Возможности для профессионального роста и развития компетенции в сфере HR. Просьба в сопроводительном письме указать желаемый уровень дохода. Резюме без сопроводительного письма не рассматриваются! ​​​​​​​ Присоединяйтесь к нашей команде и реализуйте свой потенциал в профессии HR!

    Навыки

    Подбор персонала
    Система мотивации персонала
    Мотивация сотрудников
    Внутренние коммуникации
    Управление бюджетом
    Разработка и внедрение KPI
    Контроль сотрудников
    Войдите, чтобы показать контакты

    Вакансии по похожим условиям

    Полная занятость Опыт от 1 года до 3 лет На месте работодателя График 5/2