Директор по развитию

Кто мы- Компания по производству изделий из бронзы. Чего мы достигли- завоевали первое место по реализации сувенирной продукции по северо -западному региону и теперь мы ищем энергичного и результативного директора по развитию, который возьмёт на себя задачу масштабирования бизнеса. Вам предстоит выводить продукцию компании на новые рынки, выстраивать систему оптовых продаж и формировать сильную маркетинговую команду.

Разработка и реализация стратегии развития компании, в т. ч. выхода на новые географические и продуктовые рынки; Анализ рыночных возможностей, конкурентной среды и целевой аудитории на новых рынках; Поиск и оценка перспективных направлений для роста бизнеса; Формирование и развитие отдела маркетинга: подбор персонала, постановка задач, обучение, контроль результатов; Разработка маркетинговых стратегий и кампаний для продвижения продукции на новых и существующих рынках; Организация взаимодействия с региональными магазинами и торговыми сетями: переговоры, заключение договоров, поддержка партнёров; Развитие направления оптовых продаж: поиск новых оптовых клиентов, расширение клиентской базы, выстраивание долгосрочных отношений; Постановка KPI для отдела продаж и маркетинга, контроль выполнения планов по росту выручки и доли рынка; Бюджетирование и контроль расходов по направлению развития и маркетинга; Подготовка аналитических отчётов и презентаций для руководства о результатах развития и перспективах.

Высшее образование (предпочтительно в сфере экономики, менеджмента или маркетинга); Опыт работы на руководящих позициях в области развития бизнеса или маркетинга от 5 лет, желательно в аналогичной отрасли; Успешный опыт вывода продукции на новые рынки (с подтверждением результатов); Опыт построения и управления маркетинговыми командами; Глубокие знания инструментов маркетинга и продвижения, опыт запуска успешных маркетинговых кампаний; Опыт развития оптовых продаж и работы с региональными партнёрами; Сильные лидерские и коммуникативные навыки, умение вести переговоры на высоком уровне; Стратегическое мышление, аналитические способности, ориентация на результат; Уверенное владение инструментами бизнес‑анализа и CRM‑систем;

Конкурентоспособную заработную плату: оклад + бонусы по результатам работы (обсуждается с кандидатом в индивидуальном порядке) Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Возможности для профессионального и карьерного роста в растущей компании;