Вакансия неактуальна
Работодатель снял вакансию с публикации или срок размещения закончился. Отклики, контакты и действия по этой вакансии недоступны.
12.05.2026 в 09:36
Просмотры 3
+1 сегодня
Вакансия партнера
Переводчик/Translator (проект Усть-Луга)
Санкт-Петербург , посёлок Усть-Луга
Специализация: Переводчик
Формат работы: На месте работодателя
График работы: 6/1
Тип занятости: Полная занятость
Опыт: От 3 до 6 лет
Образование: Высшее
Выплата: ежемесячно
Обязанности
- Письменный и устный перевод с / на английский текстов и документов с точной передачей смысла, по необходимости с адаптацией контента для различных целевых аудиторий;
- Перевод проектной документации, технической документации, статей, текстов проектов договоров, меморандумов, информационных сообщений, деловых писем, а также проверочное считывание документов ранее переведенных текстов;
- Осуществление последовательного или синхронного перевода на внутренних совещаниях и внешних встречах/переговорах.
Требования
- Высшее образование в области лингвистики / иностранных языков;
- Свободное владение английским языком, технической терминологией (в области нефтехимии и нефти/газа, проектирования и строительства промышленных сооружений и объектов гражданского строительства);
- Владение навыками последовательного и синхронного перевода;
- Опыт работы в качестве переводчика не менее 5 лет;
- Опыт работы в крупных международных компаниях нефтегазового, нефтехимического сектора;
- Опыт работы в компаниях, оказывающих услуги по проектированию, закупкам и строительству (Epc) или управлению проектами в строительстве (Epcm);
- Опыт работы на сайте (производственной площадке) от 3-5 лет;
- Высокий уровень ответственности и порядочности, понимание бизнес-этики, отличные коммуникативные навыки;
- Уверенный пользователь Microsoft Office.
Условия
- Место работы – поселок Усть-Луга (Кингисеппский район, Ленинградская область);
- Проживание в общежитии рядом с объектом, либо в г. Кингисепп;
- График работы – 6/1, 40-часовая рабочая неделя;
- Соцпакет включает компенсацию питания и ДМС на сотрудника.
